今年以来，区科经局深入学习贯彻党的二十大精神，积极应对大冶有色等龙头企业停产限产等不利形势，在区委、区政府的坚强领导下，顶压前行，主动作为，全力保障工业经济在合理区间稳定运行。现将2023年工作总结及2024年工作计划总结如下：

一、2023年工作完成情况

（一）经济运行抢先手，以精准调度确保工业稳定。一是开局强先手。今年开年面对有色冶炼厂停产、新兴管业限产等不确定因素影响，坚持下“先手棋”，抢“时间差”，抓超前谋划、超前布局、超前应对，力争以更主动的调度赢得更大的增长空间。今年一季度，全区规上工业增加值同比增长3.8%，排名全市第二，在全年预期不利的情况下，先手赢得主动。二是因时因势跟进度。在有色产业链企业停产限产后，全力稳住其他重点企业、重点行业的生产经营。今年一季度以后，全区每月产值总量均稳定在30亿元上下的合理区间。三是盯紧盯牢增长点。年初摸排出9个工业增长点，开展包保服务、跟踪调度。截至目前，全区新增2000万元以上产值增长点达10个，新增产值5.04亿元。

（二）优势产业抓突破，以深度谋划赢得高位推动。一是聚焦优势产业影响力抓突破。围绕打造“华中铜谷”的目标，制定《关于深入推进下陆区铜精深加工产业链供应链高质量发展的工作方案》《下陆区关于支持铜产业强链补链延链若干鼓励措施（试行）》，制定年度工作计划和重点任务清单，明确各成员单位责任，建立长效工作机制。今年以来，已组织产业链企业来黄考察20余次，推动岩邦科技极耳材料等项目签约落地。下陆区电子电路铜箔产业集群入选2023年度中小企业特色产业集群，这也是继“全国大宗固废综合利用基地”“国家火炬下陆大宗固废综合利用基地”之后的又一国家级金字招牌。下陆区铜冶炼及精深加工产业集群连续10年入选湖北省重点成长性产业集群。二是聚焦产业链供应链融合度抓突破。围绕产业链供应链协同发展，牵头制定《下陆区深入推进产业链供应链链长制的落实方案》，聚焦铜精深加工等8条重点产业链供应链，重点围绕特色园区建设5大方面，推动我区主导产业链供应链加速发展。三是聚焦技术创新关键点抓突破。华中铜业的“高端磁控溅射靶材铜基材料核心工艺技术研发”获省科技厅重大科技研发项目、人本轴承的“高可靠性长寿命风电齿轮箱轴承研发”和大江环科的“铜冶炼炉渣同步回收铁铅锌技术研发”获省科技厅重点科技研发项目。8款上市许可持有人药品落户朗天药业，同时中药丸剂自动化生产项目顺利开工。为新兴管业、哈特贝尔、扬信医药、长投五行4家企业提供“院士专家行”服务，为光大绿保、华中铜业选派科技副总，为山力科技选派技术顾问，鼎力支持重点企业创新发展。

（三）转型升级强引导，以项目攻坚带动投资升温。一是强化技改示范引导。全年实施500万元以上技改项目14个，华中铜业、光大绿保、长投五行、人本轴承4家企业获省级制造业专项支持1705万元。技改投资增速达34.7%，全市第4。二是强化重点项目引导。狠抓大项目、集聚大势能，实施亿元以上工业项目25个，光大废旧轮胎、荆冶湘环保、长投五行等项目竣工投产；表面处理产业园、荆冶湘二期等项目加快建设。1-10月，全区工业投资增速达18.9%，全市第1。三是强化绿色转型引导。坚决落实中央和湖北省环保督察要求，狠抓传统产业绿色转型。全力推动有色冶炼厂实施环保升级改造，预计11月底投料。督促三九药业、鑫华轮毂、中城自动化等企业严格落实环保整改要求，通过环保技改提升生产工艺。培育国家级绿色工厂1家，省级绿色工厂2家，同时为8家企业提供2023年度工业节能诊断服务。

（四）服务企业见真效，以精准孵化促进茁壮成长。一是精准服务。持续深化“双千”活动，截至目前，共收集问题76个，已销号62个，销号率达到81.6%。印发工作通报2篇、工作提示函10期、区级工作简报48期，市级采用我区信息19期。有效解决了青岛啤酒等企业供热、长投五行融资、哈特贝尔门前缆线入地等一批典型问题。二是精准培优。建立专精特新培育机制，通过开展政策宣传、宣讲培训、上门指导等多种方式，实施个性化诊断、全过程服务。今年已新增规上工业企业8家，培育创新型中小企业16家，累计达到52家。培育专精特新中小企业9家，累计达到22家。培育国家级专精特新“小巨人”1家，累计达到5家。三是精准支持。今年以来，主动对接国家、省、市经信和科技部门，精准开展四争工作。截至目前，为辖区企业对上争取各类奖补资金达2482万元，华中铜业等21家企业先后获得国家级绿色工厂等13项试点示范类荣誉。

（五）数字经济添动能，以智数融合竞速新兴赛道。一是开展一批改造诊断服务。联合市工业互联网产业技术研究院为辖区12家规上工业企业开展智能化诊断服务，实现规上工业企业智能化诊断全覆盖。依托湖北省数字经济示范城市，为鑫华轮毂开展数字化转型试点服务。联合市局举办2023年工业互联网一体化进园区“百城千园行”城区专场活动，与黄石移动公司签订5G工业互联网战略合作协议。二是接入一批标识解析二级节点。大力宣传，精准对接，组织9家企业完成接入工业互联网标识解析二级节点注册。三是培育一批示范性项目。人本轴承入选2023年度国家智能制造试点示范名单（优秀场景）；人本轴承、万邦电机、众堃科技入选2023年湖北省智能制造试点示范企业；鑫华轮毂入选2023年黄石市中小企业数字化转型试点企业。

（七）安全维稳严监管，以风险防控保障稳健发展。一是开展专项整治。开展工业（冶金）行业重大事故隐患专项整治、有限空间作业等危险作业安全生产专项整治、电焊等动火作业集中整治和辖区企业多业混合经营场所排查整治工作。今年来，各项专项整治累计检查辖区企业190家（次），发现安全隐患230个，其中重大隐患10个，目前均已完成整改，整改率100%。督促第二批区级挂牌督办的重大安全隐患的5家企业完成整改。二是加强培训指导。举办2023年工业领域“安全生产月”活动，开展下陆区工业领域重大事故隐患专项排查整治2023行动工作部署及安全生产培训、下陆区重点规上工业企业国卫复审及安全生产培训，着力从根本上预防安全事故。三是扎实做好信访维稳。做好节假日、全国两会等重点时段及恒鑫电镀职工、原五水职工、原省拖退休职工、原煤机老工伤人员等重点信访群体的稳控工作，敏感时期无一类进京赴省上访事件发生。截至目前，共接待改制企业职工280余人次，化解信访积案2件，受理案件6件，按时回复率达100%，群众满意率达100%。四是开展平安法治建设。制定《区科经局关于常态化开展“一感一度一率一评价”工作实施方案》，在磁湖汇举办“四个一”宣传动员会，全区60家工业企业参加，实现辖区规上工业企业全覆盖宣传。恒鑫金属、众堃科技2家企业入选“平安法治企业”。

（九）党建引领强动力，以实践活动提升队伍建设。坚持把党建工作作为局重点工作，研究制定《2023年区科经局党建工作要点》，全年专题部署党建工作4次，通过每月理论学习中心组学习，支部主题党日、局党组书记带头讲党课等形式，开展集中学习23次，组建“店小二”理论宣讲组，组织局党组、辖区企业开展理论学习宣讲42次。严格落实党风廉政主体责任，结合“党风廉政宣教月”、主题教育，举办参观阳新历史革命烈士纪念馆、黄石市廉洁文化馆、观看警示教育片等一系列活动，开展违规吃喝问题专项整治和不担当不作为突出问题专项整治，组织廉政谈话7次。结合“一下三民”，解决长宇社区地面砖破损、线缆杂乱等一批问题，积极发挥基层等党组织作用。

二、2024年工作计划

（一）紧盯经济稳中求进这个首要任务，加快推动工业经济反转向好。首先是，把跟踪服务大冶有色及其产业链企业的复产放在首要位置，确保大冶有色投料后，按照计划陆续恢复产能，尽快恢复正常生产水平。其次是，坚持每月对工业经济运行监测调度，密切关注重点企业、重点行业先行指标变动情况，始终做到心中有“数”。最后是，盯牢可靠增量，围绕产能发挥、新建投产、技改扩能三个方面，全面摸底2024年工业经济增长点。

（二）紧盯新旧动能转换这个主攻方向，加快促进产业结构优化升级。一是聚焦技术改造。持续推动传统产业改造升级，推进有色冶炼厂智能工厂、华中铜业年产500吨高强高导引线框架铜合金材料项目、大江环科工业废物资源化利用清洁生产项目、美红服装智慧工厂二期等技改项目开工建设。二是聚焦数字赋能。鼓励企业创建数字化车间、智能化工厂，打造5G全连接示范工厂，推动“5G+工业互联网”部署应用从生产外围环节向生产内部环节延伸。

（三）紧盯优势产业这个关键支撑，加快打造“华中铜谷”。一是延续机制。牵头制定“双链”链长制2024年度任务清单，推动铜精深加工等8个重点产业链牵头单位谋划开展明年的工作任务，推进产业链招商引资、项目推进、供需对接等工作。二是推动落实。针对《湖北省冶金产业转型升级实施方案（2023-2025年）》，配套制定出台我区三年行动方案，积极与市经信局等行业主管单位的沟通对接，推动全市出台配套方案，不断加强顶层设计，以实际举措来支持大冶有色建设具有全国影响力的铜基新材料基地，依托华中铜业延伸铜基高端材料产业链。积极筹备全市铜产业链供应链招商大会，到江西鹰潭、安徽铜陵等地区实地考察，完善铜产业政策，制定切实可行的政策配套实施办法。

（四）紧盯专精特新发展这个源头活水，加快构建优质企业梯度培育体系。一是重培育扩增量，让企业“多”起来。利用“五经普”资源，更新完善全区工业企业进规培育库，加强对入库企业月度数据监测，实行“一企一策”跟踪服务。紧盯循环经济产业园和高端装备制造产业园企业，加强走访调度，第一时间组织进规。二是促转型提质量，让企业“强”起来。抢抓机遇、乘势而上，大力培育“专精特新”企业、制造业单项冠军企业、智能制造试点示范企业等优质企业，动态更新优质企业培育库，坚持开展常态化申报、即时性受理、个性化诊断、全过程服务。三是优环境稳存量，让企业“活”起来。进一步深化“双千”活动，增强服务的针对性。坚持以企业为中心，以问题为导向，提前制定2024年全区“双千”活动方案，筛选包保企业和项目名单。更新全区惠企政策汇编，坚持每月开展企业大走访，宣传惠企政策，积极对上争取，抓好惠企政策落实，切实帮助企业解决生产经营困难。做好2024年省级制造业高质量发展专项资金（大江、哈特贝尔、有色、朗天、美尔雅、博益、鸿恒）、国家级绿色制造体系（工业园区申报国家绿色园区；青岛啤酒申报国家绿色工厂）等申报工作。

（五）紧盯安全稳定这个关键保障，加快提升风险防范能力。一是压实安全生产责任。认真履行工业（冶金）专委会职责，坚持常态化安全生产检查，加强与区应急局、消防大队等部门协同，对重点领域开展专项检查，建立问题隐患清单，限期整改，完成销号，形成工作闭环。邀请专家开展安全生产培训，督促企业开展常态化应急演练，加强安全生产法律法规宣传，从根源上预防安全事故。二是做好信访维稳工作。围绕企业欠薪、改制企业遗留问题等重点信访群体，定期开展信访维稳风险点研判，持续化解企业欠薪和改制企业遗留问题，确保平安稳定态势。

（六）紧盯党建引领这个基本原则，加快壮大队伍合力。一是加强政治建设。认真履行从严治党主体责任，扎实抓好党建工作。持续巩固主题教育学习成果，深入学习党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神，深刻认识“两个确立”历史意义，贯彻落实好党中央决策部署和市委、市政府、区委、区政府工作要求。二是加强作风建设。落实中央八项规定及其实施细则，强化日常监督，围绕工作重点，纠“四风”树新风，自觉抵制不良诱惑，筑牢拒腐防变防线，营造“亲清”政商关系。